社員インタビュー

Y.O.さん

2001年入社
下肢機能障がい

Worklife

「人」を大切にする風土や、
長期的にキャリアを築ける
制度・環境があります

現在の仕事内容や、これまでのキャリアについて教えてください。

入社後はお客様先でのシステム保守や案件対応を担当し、現場での実務を通じて知識と経験を積んできました。システムの安定稼働を支えるためのトラブルシューティングや改善提案に携わる中で、課題解決力や調整力を培うことができました。現在はライン長として、案件遂行のサポートに加え、チームメンバーの育成や働きやすい環境づくりにも力を入れています。自身の業務遂行だけでなく、後輩が安心して成長できるような指導やフォローを心がけ、組織全体の成果につなげることを目標に取り組んでいます。

当社への入社を決めた理由は何でしたか?

入社を決めた一番の理由は、障がいの有無にかかわらず安心して働ける環境が整っていると感じたからです。会社説明の際に、業務内容や配慮事項について丁寧に説明していただき、不安を解消できたことが大きな後押しになりました。また、社員一人ひとりの成長を大切にする姿勢や、長期的にキャリアを築ける制度がある点にも魅力を感じました。ここなら自分の力を発揮しながら成長できると確信し、入社を決めました。

職場の様子や社員の雰囲気、働きやすいと感じる点があれば教えてください。

職場は明るく落ち着いた雰囲気で、誰にでも相談しやすい環境だと思います。困ったときには上司や先輩がすぐに声をかけてくださり、一人で抱え込まずに仕事に取り組める点が安心につながっています。また、同僚同士のコミュニケーションも活発で、チームワークを大切にしながら仕事を進められるのが魅力です。休憩や勤務時間の配慮もあり、自分のペースを大切にしながら働けることに感謝しています。安心して長く続けられる職場だと感じています。

これからどんな事にチャレンジしたいですか?

これからは、若手の育成に力を入れていきたいと考えています。自分自身も先輩方から多くの支えや指導をいただき成長してきたので、その経験を活かし、後輩が安心して挑戦できる環境をつくることが目標です。具体的には、日々の業務を通じて基礎をしっかり身につけられるようサポートしながら、一人ひとりの強みを伸ばす指導を心がけたいと思っています。また、仕事の進め方や課題への向き合い方を共有し、次の世代が主体的に成長できるような仕組みづくりにも挑戦していきたいです。

入社を考えている方へメッセージをお願いします!

私も入社前は「自分にできるだろうか」と不安を感じていましたが、実際に働いてみると周りの方々が温かくサポートしてくださり、安心して仕事に取り組むことができました。一人ひとりの状況に合わせた配慮があり、自分らしく働ける環境だと思います。少しずつ成長しながら挑戦できる会社なので、不安を抱えている方も安心して一歩を踏み出してほしいです。皆さんと一緒に働ける日を楽しみにしています。

Dayoff

オフの過ごし方

休日はなるべく外に出てリフレッシュするようにしています。ドライブで少し遠くまで足を伸ばしたり、近所をウォーキングして季節の景色を楽しんだりすると、気分が切り替わってすっきりします。映画館で新作を観るのも好きで、作品の世界に入り込む時間がとても良い気分転換になります。時にはキャンプに出かけ、自然の中でのんびり過ごすこともあります。外で過ごす時間を大切にすることで、心も体もリフレッシュでき、平日の仕事にも前向きに取り組む活力につながっています。

※内容はインタビュー当時のものです。

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